Publikacja Experis „Cyfrowa transformacja? Zadbaj o IT”, przedstawia najważniejsze zagadnienia związane z cyfrową transformacją przedsiębiorstw, a także podnoszeniem oraz zmianą kwalifikacji zatrudnionych osób. Analiza jest źródłem globalnych danych ManpowerGroup oraz innych firm. Powodzenie digitalizacji organizacji zależy w znacznej mierze od rozwiązania problemów związanych z niedoborem pracowników, na co według raportu ManpowerGroup wskazuje 8 na 10 firm na świecie. Najpierw należy jednak odpowiedzieć na pytanie, z czego wynika ta sytuacja. Upskilling i reskilling bez wątpienia zyskują również na zainteresowaniu wśród talentów – według Workable, 74% wszystkich pracowników, którzy jeszcze nie brali udziału w tego typu programach, wolałoby pracować w firmie oferującej taką możliwość. Jak zapewnić talentom odpowiedni know-how? Z czego powinien składać się dobrze przeprowadzony reskilling i upskilling? Jakie są najważniejsze elementy strategii podnoszenia i zmiany kwalifikacji? O tym w analizie Experis.